I. Общие положения
1. Редактор относится к категории специалистов.
2. На должность редактора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
3. Назначение на должность редактора и освобождение от нее производится приказом директора предприятия по представлению заведующего редакционно-издательским отделом.
4. Редактор должен знать:
4.1. Законодательные и нормативные правовые акты.
4.2. Методы редактирования научно-методической литературы, информационных и нормативных материалов, редакционной обработки цифр, формул, символов, иллюстраций, составления справочного аппарата издания.
4.3. Отечественные и зарубежные достижения науки и техники в соответствующей области знаний.
4.4. Порядок подготовки рукописей к сдаче в производство, корректируемых оттисков к печати.
4.5. Государственные стандарты на термины, обозначения и единицы измерения.
4.6. Действующие условные сокращения, условные сокращения, применяемые в библиографии на иностранных языках.
4.7. Грамматику и стилистику русского языка.
4.9. Действующие нормативы на редактирование.
4.10. Порядок заключения издательских договоров с авторами, трудовых договоров (контрактов) с рецензентами.
4.11. Экономику издательского дела.
4.12. Основы технологии полиграфического производства.
4.13. Основы экономики и организации полиграфического производства.
4.14. Законодательство о труде.
4.15. Правила и нормы охраны труда.
6. На время отсутствия редактора (болезнь, отпуск, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
Редактор:
1. Осуществляет редактирование выпускаемой редакционно-издательским отделом научной и методической литературы, информационных и нормативных материалов с целью обеспечения высокого научного и литературного уровня изданий.
2. Участвует в подготовке издательских договоров с авторами изданий и трудовых соглашений с внешними рецензентами.
3. Рассматривает рукописи и рецензии на них.
4. Подготавливает заключения о возможности издания рукописи в представленном виде или после доработки с учетом предлагаемых исправлений, дополнений, сокращений.
5. В случаях отклонения издания рукописей подготавливает обоснованные письменные отказы в установленные договорами сроки.
6. Редактирует принятые к изданию рукописи, оказывая при этом авторам необходимую помощь (по улучшению структуры рукописей, выбору терминов, оформлению иллюстраций и т.п.), согласовывает с ними рекомендованные изменения.
7. В процессе редактирования проверяет выполнение авторами замечаний рецензентов и требований, предъявляемых к рукописям при их доработке, комплектность представленного материала, соответствие названий разделов рукописи их содержанию, а также насколько отражены в работах новейшие достижения науки, техники и передового производственного опыта.
8. Проверяет по первоисточникам правильность написания приводимых цитат и цифровых данных, употребления и написания имен, научно-технических терминов, единиц измерения, оформление справочного аппарата издания, соответствие приводимых символов обозначениям, установленным стандартами или принятым в научной и нормативной литературе.
9. Осуществляет необходимое литературное редактирование рукописей.
10. Составляет редакторский паспорт рукописи, дает указания и пояснения техническому редактору, корректору, наборщику.
11. Подготавливает сноски, дубликаты, рабочее оглавление.
13. Участвует в решении вопросов, связанных с художественным и техническим оформлением редактируемых изданий.
14. Подписывает рукописи в производство, обрабатывает корректурные оттиски и проверяет сигнальные экземпляры перед выпуском в свет.
15. Составляет список обнаруженных опечаток.
III. Права
Редактор имеет право:
1. Знакомиться с проектами решений руководства редакционно-издательского отдела, касающимися его деятельности.
2. Вносить предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями.
3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех недостатках, выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.
4. Привлекать всех (отдельных) специалистов редакционно-издательского отдела к решению задач, возложенных на него.
5. Требовать от руководства редакционно-издательского отдела оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
IV. Ответственность
Редактор несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. Редактор отдела (руководитель тематического направления) относится к категории руководителей.
1.2. Редактор отдела (руководитель тематического направления) назначается на должность и освобождается от нее приказом руководителя организации.
1.3. На должность редактора отдела (руководителя тематического направления) назначается лицо, имеющее высшее образование и стаж работы на должностях специалистов редакционного персонала по соответствующему профилю отдела не менее 5 лет.
1.4. В своей деятельности редактор отдела (руководитель тематического направления) руководствуется:
Нормативными правовыми актами, другими руководящими и методическими материалами, регулирующими издательскую деятельность;
Уставом организации;
Приказами, распоряжениями руководителя организации;
Настоящей должностной инструкцией.
1.5. Редактор отдела (руководитель тематического направления) должен знать:
Нормативные правовые акты, другие руководящие и методические документы вышестоящих органов, касающиеся периодической печати;
Основы трудового законодательства Республики Беларусь, Закон о печати;
Законодательные акты, а также нормативные документы и материалы по редакционно-издательской деятельности, полиграфическому производству и распространению периодических изданий;
Порядок заключения договоров и соглашений с отечественными и зарубежными авторами;
Технологию редакционно-издательских процессов;
Порядок разработки планов, графиков прохождения оригиналов в отделе;
Методы, приемы редактирования и основы художественно-технического оформления газет и журналов;
Правила подготовки издательских оригиналов к сдаче в производство, корректурных оттисков - в печать, оформления изданий на выпуск в свет;
Стандарты, технические условия, инструкции и другие нормативные документы по подготовке к выпуску изданий;
Обозначения, единицы измерения, условные сокращения, грамматику и стилистику языка;
Основы экономики, планирования и организации редакционно-издательского дела, организации труда и управления;
Технологию полиграфического производства;
Правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
1.6. В случае временного отсутствия редактора отдела (руководителя тематического направления) его обязанности исполняет заместитель (при отсутствии такового - лицо, назначенное в установленном порядке), который приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности
Редактор отдела (руководитель тематического направления) исполняет следующие обязанности:
2.1. Руководит редакционно-издательским процессом в отделе.
2.2. Организует редактирование и осуществляет контроль за интеллектуальным, научным и литературным содержанием публикаций по закрепленным за отделом направлениям работы.
2.3. Разрабатывает перспективные и текущие планы работы отдела, контролирует сроки их выполнения.
2.4. Проводит систематическую работу по подбору авторов, рецензентов, переводчиков, научных и специальных редакторов; составляет и визирует проекты авторских договоров и трудовых соглашений с внештатными работниками.
2.6. Обеспечивает нормативный запас договорного и редакционного портфелей и обеспечивает проведение их инвентаризации.
2.7. Контролирует выполнение сроков поступления, рассмотрения и одобрения авторских оригиналов.
2.9. Ведет прием граждан, работает с почтой читателей, которая поступает в редакцию по тематике отдела (готовит к печати, дает ответы, направляет на реагирование и т.д.).
2.10. Подписывает и передает на утверждение главному редактору заключения на одобрение авторских оригиналов или акты о расторжении договора.
2.11. Распределяет работу между сотрудниками отдела, оценивает качество отредактированных работ, ведет учет выработки.
2.12. Совместно с отделом художественного оформления (художественным редактором) определяет основные элементы художественного оформления.
2.13. Читает и визирует издательские оригиналы перед сдачей в набор, корректурные и пробные оттиски перед сдачей в печать, просматривает и визирует соответствующие разделы в сигнальных экземплярах перед выпуском в свет.
2.14. Контролирует соблюдение редакторами стандартов, технических условий, инструкций и других нормативных документов по оформлению изданий.
2.15. Осуществляет мероприятия по совершенствованию редакционно-издательского процесса, организации труда в отделе.
2.16. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по снижению себестоимости и повышению рентабельности изданий, экономии бумаги.
2.18. Участвует в разработке планов внедрения и освоения новой редакционно-издательской техники.
2.19. Контролирует делопроизводство в отделе.
2.20. Следит за оценкой в печати вышедших из отдела материалов, участвует в организации читательских конференций.
2.21. Организует повышение профессиональных знаний работников отдела.
Редактор отдела (руководитель тематического направления) имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися деятельности отдела.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства организации предложения по совершенствованию работы отдела.
3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю обо всех недостатках в деятельности организации (структурного подразделения, отдельных работников), выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей, и вносить предложения по их устранению.
3.4. Привлекать специалистов структурных подразделений организации к исполнению возложенных на него обязанностей в случаях, если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, в ином случае - с разрешения руководителя организации.
3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.6. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о назначении, перемещении, увольнении работников отдела, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
3.7. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4. Взаимоотношения (связи по должности)
4.1. Редактор отдела (руководитель тематического направления) непосредственно подчиняется руководителю организации.
4.2. Редактор отдела (руководитель тематического направления) осуществляет взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений организации по вопросам, входящим в его компетенцию.
5. Оценка работы и ответственность
5.1. Результаты работы редактора отдела (руководителя тематического направления) оценивает руководитель организации.
5.2. Редактор отдела (руководитель тематического направления) несет ответственность за:
Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей;
Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и пожарной безопасности;
Неправильное использование и неполноту использования предоставленных прав;
Некачественное исполнение обязанностей подчиненных ему работников;
Низкую исполнительскую и трудовую дисциплину подчиненных ему работников;
Причинение материального ущерба организации - в соответствии с действующим законодательством.
Примечание. Должностная инструкция редактору отдела (руководителю тематического направления) разработана на основе Единого квалификационного справочника должностей служащих, раздел 11 «Культура, искусство, средства массовой информации», выпуск 31 «Должности служащих, занятых в организациях периодической печати» (утвержден постановлением Минтруда РБ от 31.08.2000 № 120), и оформлена в соответствии с требованиями Государственного стандарта Республики Беларусь 6.38-2004 «Унифицированные системы документации. Система организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению документов» (утвержден постановлением Комитета по стандартизации, метрологии и сертификации при Совете Министров РБ от 21.12.2004 № 69, входит в Унифицированную систему организационно-распорядительной документации (УСОРД), утвержденную приказом Департамента по архивам и делопроизводству Минюста РБ от 14.05.2007 № 25).
Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции редактора, образец 2019 года. На данную должность может быть назначен человек, имеющий высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы. Не забывайте, каждая инструкция редактора выдается на руки под расписку.
На представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать редактор. Об обязанностях, правах и ответственности.
Данный материал входит в огромную библиотеку нашего сайта, которая обновляется ежедневно.
1. Общие положения
1. На должность редактора принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
3. Редактор принимается на должность и освобождается от должности директором организации.
4. Редактор должен знать:
— законодательные и нормативные правовые акты, методы редактирования научно-методической литературы, информационных и нормативных материалов, редакционной обработки цифр, формул, символов, иллюстраций, составления справочного аппарата издания;
— отечественные и зарубежные достижения науки и техники в соответствующей области знаний;
— порядок подготовки рукописей к сдаче в производство, корректурных оттисков к печати;
— стандартные корректурные знаки;
— государственные стандарты на термины, обозначения и единицы измерения;
— действующие условные сокращения, условные сокращения, применяемые в библиографии на иностранных языках;
— грамматику и стилистику русского языка;
— действующие нормативы на редактирование;
— порядок заключения издательских договоров с авторами, трудовых договоров (контрактов) с рецензентами;
— экономику издательского дела;
— основы технологии полиграфического производства;
— экономику и организацию полиграфического производства;
— основы организации труда и трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
5. В своей деятельности редактор руководствуется:
— законодательством РФ,
— Уставом организации,
— приказами и распоряжениями директора организации,
— настоящей должностной инструкцией,
— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.
6. Редактор подчиняется непосредственно _________. (указать должность)
7. На время отсутствия редактора (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное директором организации в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности редактора
Редактор:
1. Осуществляет редактирование выпускаемой редакционно-издательским подразделением научной и методической литературы, информационных и нормативных материалов с целью обеспечения высокого научного и литературного уровня изданий.
2. Участвует в подготовке издательских договоров с авторами и трудовых соглашений с внешними рецензентами.
3. Рассматривает рукописи и рецензии на них.
4. Подготавливает заключения о возможности издания рукописи в представленном виде или после доработки с учетом предлагаемых исправлений, дополнений, сокращений.
5. В случаях отклонения издания рукописей подготавливает обоснованные письменные отказы в установленные договорами сроки.
6. Редактирует принятые к изданию рукописи, оказывая при этом авторам необходимую помощь (по улучшению структуры рукописей, выбору терминов, оформлению иллюстраций и т.п.), согласовывает с ними рекомендуемые изменения.
7. В процессе редактирования проверяет выполнение авторами замечаний рецензентов и требований, предъявляемых к рукописям по их доработке, комплектность представленного материала, соответствие названий разделов рукописи их содержанию, а также насколько отражены в работах новейшие достижения науки, техники и передового производственного опыта.
8. Проверяет по первоисточникам правильность написания приводимых цитат и цифровых данных, употребления и написания имен, научно-технических терминов, единиц измерения, оформления справочного аппарата издания, соответствие приводимых символов обозначениям, установленным стандартами или принятым в научной и нормативной литературе.
9. Осуществляет необходимое литературное редактирование рукописей.
10. Составляет редакторский паспорт рукописи, дает указания и пояснения техническому редактору, корректору, наборщику.
11. Подготавливает сноски, дубликаты, рабочее оглавление.
13. Участвует в решении вопросов, связанных с художественным и техническим оформлением редактируемых изданий.
14. Подписывает рукописи в производство, обрабатывает корректурные оттиски и проверяет сигнальные экземпляры перед выпуском в свет.
15. Составляет списки обнаруженных опечаток.
16. Соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты организации.
17. Соблюдает внутренние правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
18. Обеспечивает соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте.
19. Выполняет в рамках трудового договора распоряжения работников, которым он подчинен согласно настоящей инструкции.
3. Права редактора
Редактор имеет право:
1. Вносить на рассмотрение директора организации предложения:
— по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,
— о поощрении подчиненных ему отличившихся работников,
— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности подчиненных ему работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.
2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.
3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.
4. Ответственность редактора
Редактор несет ответственность в следующих случаях:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция редактора - образец 2019 года. Должностные обязанности редактора, права редактора, ответственность редактора.
I. Общие положения
1. Редактор по выпуску относится к категории специалистов.
2. На должность специалиста по сертификации назначается лицо, имеющее профессиональное образование и стаж работы не менее (высшее; среднее) (3 лет; 4 лет; пр.)
3. Редактор по выпуску должен знать:
3.1. Законодательство о средствах массовой информации, законодательные и нормативные правовые документы, касающиеся периодической печати.
3.2. Основы газетно-журнального производства.
3.3. Структуру и задачи редакции.
3.4. Технологию полиграфического производства.
3.5. Редакционно-издательские процессы.
3.6. Правила подготовки оригинал-макетов.
3.7. Правила оформления изданий на выпуск «в свет».
3.8. Порядок разработки графиков редакционных и производственных процессов.
3.9. Правила оформления заказов на производство полиграфических работ.
3.10. Требования к материалам, направляемым в типографию.
3.11. Нормативные документы по качеству полиграфического исполнения заказов.
3.12. Стандарты, технические условия, инструкции и другие нормативные документы по подготовке и выпуску газеты (журнала).
3.13. Методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи, компьютеров.
3.14. Основы организации труда и управления.
3.15. Основы трудового законодательства.
3.16. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4. Назначение на должность редактора по выпуску и освобождение от должности производится руководителем организации по представлению
6. На время отсутствия редактора по выпуску (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
II. Должностные обязанности
Редактор по выпуску:
1. Осуществляет оперативный контроль за своевременным выполнением полиграфическим предприятием заказов, принятых от редакции.
2. Оформляет заказы и передает в типографию или издательские оригиналы, принимает от типографии корректурные оттиски, сигнальные экземпляры, проверяет их соответствие требованиям издательской спецификации (при нарушении этих требований возвращает корректурные оттиски на дополнительную правку).
3. Осуществляет прием-передачу материалов в редакцию и отделы согласно технологическим схемам продвижения изданий.
4. Возвращает в типографию утвержденные в печать (на выпуск «в свет») материалы.
5. Участвует в подготовке материалов для заключения договоров с полиграфическими предприятиями, в разработке графиков прохождения изданий.
6. Контролирует сдачу тиражей газет и журналов.
III. Права
Редактор по выпуску имеет право:
1. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
2. Вносить на рассмотрение редакции предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкцией обязанностями.
3. Требовать от редакции обеспечения организационно-технических условий оформления документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
Должностная инструкция редактора [наименование организации, предприятия и т. п.]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.
1. Общие положения
1.1. Редактор редакционно-издательского отдела относится к категории специалистов.
1.2. На должность редактора редакционно-издательского отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Назначение на должность редактора редакционно-издательского отдела и освобождение от нее производится приказом руководителя предприятия по представлению заведующего редакционно-издательским отделом.
1.4. Редактор редакционно-издательского отдела должен знать:
Законодательные и нормативные правовые акты, руководящие материалы, определяющие основные направления развития экономики, науки и техники;
Методы редактирования научно-методической литературы, информационных и нормативных материалов, редакционной обработки цифр, формул, символов, иллюстраций, составления справочного аппарата издания;
Отечественные и зарубежные достижения науки и техники в соответствующей области знаний;
Порядок подготовки рукописей к сдаче в производство, корректируемых оттисков к печати;
Государственные стандарты на термины, обозначения и единицы измерения;
Действующие условные сокращения; условные сокращения, применяемые в библиографии на иностранных языках;
Грамматику и стилистику русского языка;
Действующие нормативы на редактирование;
Порядок заключения издательских договоров с авторами, трудовых договоров (контрактов) с рецензентами;
Экономику и организацию издательского дела;
Основы технологии полиграфического производства;
Основы экономики и организации полиграфического производства;
Основы законодательства о труде;
Правила и нормы охраны труда;
- [вписать нужное].
1.5. Редактор редакционно-издательского отдела подчиняется непосредственно [главному редактору, заведующему редакционно-издательским отделом, иному должностному лицу].
1.6. На время отсутствия редактора редакционно-издательского отдела (отпуск, болезнь и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за качественное и своевременное исполнение возложенных на него обязанностей.
1.7. [Вписать нужное].
2. Должностные обязанности
Редактор редакционно-издательского отдела:
2.1. Осуществляет редактирование выпускаемой редакционно-издательским отделом научной и методической литературы, информационных и нормативных материалов с целью обеспечения высокого научного и литературного уровня изданий.
2.2. Участвует в подготовке издательских договоров с авторами изданий и трудовых соглашений с внешними рецензентами.
2.3. Рассматривает рукописи и рецензии на них.
2.4. Подготавливает заключения о возможности издания рукописи в представленном виде или после доработки с учетом предлагаемых исправлений, дополнений, сокращений.
2.5. В случаях отклонения издания рукописей подготавливает обоснованные письменные отказы в установленные договорами сроки.
2.6. Редактирует принятые к изданию рукописи, оказывая при этом авторам необходимую помощь (по улучшению структуры рукописей, выбору терминов, оформлению иллюстраций и т. п.), согласовывает с ними рекомендованные изменения.
2.7. В процессе редактирования проверяет выполнение авторами замечаний рецензентов и требований, предъявляемых к рукописям при их доработке, комплектность представленного материала, соответствие названий разделов рукописи их содержанию, а также насколько отражены в работах новейшие достижения науки, техники и передового производственного опыта.
2.8. Проверяет по первоисточникам правильность написания приводимых цитат и цифровых данных, употребления и написания имен, научно-технических терминов, единиц измерения, оформление справочного аппарата издания, соответствие приводимых символов обозначениям, установленным стандартами или принятым в научной и нормативной литературе.
2.9. Осуществляет необходимое литературное редактирование рукописей.
2.10. Составляет редакторский паспорт рукописи, дает указания и пояснения техническому редактору, корректору, наборщику.
2.11. Подготавливает сноски, дубликаты, рабочее оглавление.
2.13. Принимает участие в решении вопросов, связанных с художественным и техническим оформлением редактируемых изданий.
2.14. Подписывает рукописи в производство, обрабатывает корректурные оттиски и проверяет сигнальные экземпляры перед выпуском в свет.
2.15. Составляет список обнаруженных опечаток.
2.16. [Вписать нужное].
3. Права
Редактор редакционно-издательского отдела имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства редакционно-издательского отдела, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках и вносить предложения по их устранению.
3.4. С разрешения руководства привлекать всех (отдельных) специалистов редакционно-издательского отдела к решению задач, возложенных на него.
3.5. Требовать от руководства редакционно-издательского отдела оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.6. [Вписать нужное].
4. Ответственность
Редактор редакционно-издательского отдела несет ответственность:
4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].
Руководитель структурного подразделения
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
Согласовано:
Начальник юридического отдела
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]
С инструкцией ознакомлен:
[инициалы, фамилия]
[подпись]
[число, месяц, год]